Gentle Way Academy Gentle Way Academy
  • DLA LEKTORÓW
    • KLUB PROSPERUJĄCEGO LEKTORA
    • BOOSTER BIZNESU LEKTORSKIEGO
    • PROSPERUJĄCY LEKTOR- SPRZEDAWAJ NA LI
    • PROGRAM INDYWIDUALNY
    • O MNIE
    • REFERENCJE LEKTORZY
    • W MEDIACH
  • NAUKA ANGIELSKIEGO
    • KURSY
    • REFERENCJE
  • BLOG
  • POBIERZ
    • SKUTECZNY LINKEDIN DLA LEKTORA – E-BOOK
    • SKUTECZNY LINKEDIN DLA LEKTORA – WYZWANIE
  • SKLEP
    • Regulamin
  • KONTAKT
Gentle Way Academy
  • DLA LEKTORÓW
    • KLUB PROSPERUJĄCEGO LEKTORA
    • BOOSTER BIZNESU LEKTORSKIEGO
    • PROSPERUJĄCY LEKTOR- SPRZEDAWAJ NA LI
    • PROGRAM INDYWIDUALNY
    • O MNIE
    • REFERENCJE LEKTORZY
    • W MEDIACH
  • NAUKA ANGIELSKIEGO
    • KURSY
    • REFERENCJE
  • BLOG
  • POBIERZ
    • SKUTECZNY LINKEDIN DLA LEKTORA – E-BOOK
    • SKUTECZNY LINKEDIN DLA LEKTORA – WYZWANIE
  • SKLEP
    • Regulamin
  • KONTAKT
kwi 27
utrata klienta

Tracisz klienta. I co dalej?

  • 27 kwietnia, 2026

Utrata klienta raczej nie wywołuje przyjemnych emocji. Chyba że odchodzi „trudny klient”, z którym sami nie potrafiliśmy się rozstać. Wtedy można odetchnąć z ulgą 😉 Przeważnie jednak jest to stres.

Temat ten pojawił się ostatnio w Klubie Lektora – jedna z lektorek doświadczyła wielu emocji związanych z nagłą rezygnacją klientki. Porządnie to przegadałyśmy i w efekcie powstał protokół postępowania w takich sytuacjach. Postanowiłam udostępnić go tutaj, bo wiem, jak trudne są takie momenty i chcę Ci w nich trochę pomóc.

Przyczyna rezygnacji

Rezygnacje podzieliłabym na trzy kategorie:

  1. pracujesz z klientem bez regulaminu, może zrezygnować z dnia na dzień,
  2. masz regulamin, klient korzysta z okresu wypowiedzenia,
  3. klient rezygnuje w związku z nagłą i trudną sytuacją życiową.

W moim odczuciu najbardziej bolą „rozstania” w punkcie pierwszym. Z jednej strony z dnia na dzień tracisz część swojego dochodu (i nie masz zapasowego czasu, żeby znaleźć nową osobę), z drugiej w tyle głowy pojawia się złość na siebie, bo przecież można się było zabezpieczyć. Jak w toksycznej relacji — dużo dajesz, mało oczekujesz i, w efekcie, dostajesz w zamian.

Mając ustalony okres wypowiedzenia, tworzysz sobie bufor na załatanie luki w budżecie. Przeważnie umawiam się z klientami na miesięczne wypowiedzenie, ze skutkiem na koniec kolejnego miesiąca. Ryzyko: nie brać rezygnacji personalnie. Jeśli wiesz, że zajęcia były ok, tylko chodzi na przykład o problemy kursanta z kasą czy czasem, nie wkręcaj sobie, że to CIEBIE klient odrzuca. Nie. On po prostu dba o siebie.

Trzeci przypadek jest szczególnie istotny, bo rzutuje na to, jak ludzie Cię zapamiętają.

Zdarzają się czasem nagłe sytuacje życiowe, jak ciężka choroba bliskiej osoby. W takim kontekście zapominamy o jakimkolwiek okresie wypowiedzenia, idziemy klientowi maksymalnie na rękę. On tego bardzo potrzebuje i zapamięta na długo, jak potraktujesz go w tej sytuacji. I z tego miejsca przechodzimy do pierwszego kroku naszego protokołu, czyli…

Krok 1: focus na własne emocje

Niezależnie od przyczyny rezygnacji, odejście klienta nie jest miłe. Kojarzy się z odrzuceniem, tworzy problemy finansowe. I trzeba dać temu przestrzeń. Napisałam przed chwilą, że warto pomóc kursantowi w trudnej sytuacji. JEDNOCZEŚNIE trzeba też zaopiekować się sobą. Bo utrata klienta może wywołać w Tobie lęk i złość. I to jest ok. Możesz zachować się profesjonalnie i jednocześnie odczuwać te wszystkie „brzydkie” emocje. Nie próbuj ich zepchnąć do piwnicy, bo będzie jeszcze gorzej. Wprost przeciwnie — usiądź i ponazywaj swoje stany. Np.:

  • „Jestem wkurzona, bo tyle pracy włożyłam w tę relację, a ona teraz w ogóle nie dba o mnie.”
  • „Boję się, bo zbliżają się wakacje i znów będzie problem z kasą.”
  • „Mam po dziurki w nosie tego szukania klientów.”

To zadanie może się wydawać soft and squishy, ale jeśli je pominiesz, ryzykujesz utknięcie w reakcji walki lub zamrożenia. Czyli Twoje dalsze decyzje będą wynikały z lęku, a nie spokojnej, stabilnej oceny sytuacji.

Krok 2: empatyczny rozmówca

Kiedy wchodzimy w reakcję walki, ucieczki lub zamrożenia, nasz mózg robi jedną rzecz: odłącza korę przedczołową od podejmowania decyzji. W jednej chwili zamieniasz się w walczące o przetrwanie zwierzątko. I teraz następuje ciekawa rzecz: żeby wrócić do zbalansowanego stanu, potrzebujemy kontaktu z ugruntowanym, spokojnym człowiekiem, który znajduje się akurat w „zielonej strefie”. Dlatego łap za telefon i dzwoń do kogoś, kto w empatyczny sposób wysłucha Twojego problemu. 

Krok 3: ocena sytuacji

Zanim zaczniesz działać, przyjrzyj się sytuacji. Jak utrata klienta faktycznie wpływa na Twój budżet? Czy faktycznie potrzebujesz nowej osoby, żeby bilans finansowy się spinał? A może poświęcisz uwolniony czas na napisanie e-booka? Albo nawet… pójście na siłownię?

Piszę o tym, bo, serio, 80% lektorów, z którymi pracuję, tak naprawdę nie wie ani ile zarabia, ani ile dokładnie wynoszą ich miesięczne wydatki. Co jest masakryczne, bo nie masz wtedy pojęcia, ile lekcji i za jaką stawkę musisz poprowadzić, żeby móc spokojnie spać. W efekcie serwujesz sobie stały podświadomy stres, że masz za mało.

Krok 4: plan działania

Dopiero teraz możesz planować dalsze kroki. Zacznij od brainstormingu dostępnych opcji. Chcesz zastąpić klienta 1:1, czy może stworzysz w to miejsce parę? Ustawisz reklamę, wrzucisz ogłoszenie na grupy czy poprosisz kursantów o referencje? To przestrzeń na wyłączenie automatu i zrobienie czegoś w proaktywny sposób. Ale powtórzę to jeszcze raz — bez przywrócenia ustawień fabrycznych swojego mózgu i zbalansowania emocji będziesz jak ta mucha na szybie, która w ciemno szuka drogi ucieczki. Nie bądź muchą 😉

Co myślisz o tym protokole? Coś byś do niego dodałx? Jak Ty reagujesz na rezygnacje? Daj mi znać.

Mam też prośbę. Znasz lektora, któremu pomógłby ten tekst? Podaj go dalej 😊

Podobne posty:

Czy lektor premium może korzystać z gotowych materiałów?

Angielski w HR #08 salary, wage, compensation i remuneration

Poczuj w sobie siłę - czyli siedem kobiet w łódce (bez psa)

  • Facebook
  • LinkedIn
  • E-Mail

About The Author

Leave a reply Anuluj pisanie odpowiedzi

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *

Szukaj na blogu

Ostatnie wpisy

  • Tracisz klienta. I co dalej?
  • Jak zwiększyć zasięg postów?
  • Lektorze, chcesz korzystać z reklam Meta? Zarejestruj się jako płatnik VAT UE!
  • Gdy dzwoni konkurencja – co zrobić i jak to wykorzystać?
  • Czy lektor premium może korzystać z gotowych materiałów?
  • Jak mądrze wykorzystać trendy na Instagramie?

Tagi

angielski angielskibiznesowy angielski biznesowy angielski online angielski w HR angielskiwHR angielski w pracy bni business business English BusinessEnglish coaching GentleWayAcademy HR HumanResources instagram jak podnieść stawki za lekcje język angielski kobiety konta lektorskie na Instagramie leadership lektor premium motywacja mówienie mówienie po angielsku networking odwaga początkujący podkast prosperujący lektor trendy warsztaty wyjazd ZasobyLudzkie zmiana ćwiczenia żagle żeglarski
© 2020 by Gentle Way Academy
Ta strona korzysta z ciasteczek aby świadczyć usługi na najwyższym poziomie. Dalsze korzystanie ze strony oznacza, że zgadzasz się na ich użycie.